This is an example of a HTML caption with a link.

„Mache den ersten Schritt im Vertrauen.
Du brauchst nicht den ganzen Weg zu sehen.
Mache einfach den ersten Schritt."

Martin Luther King

Doris Jandl-Albrecht

Mediation:

Zukunftsorientiertes Verfahren, das bestehende Konflikte mit Hilfe neutraler Vermittler auf freiwilliger Basis regelt. Ziel sind dauerhafte, bindende Lösungen bzw. Vereinbarungen, in denen die wichtigsten Interessen aller Beteiligten abgedeckt werden und die ein weiteres "Miteinander" möglich machen.


Coaching:

Coaching bedeutet, Menschen, Organisationen, Teams bei der Entwicklung von Veränderungsprozessen zu unterstützen und längerfristig zu begleiten. Dabei geht es auch um die Bearbeitung von bestimmten Themen, die eine Person im und während des Berufslebens beschäftigt.


Leistungen / Übersicht

1. Mediation

Zukunftsorientiertes Verfahren, das bestehende Konflikte mit Hilfe neutraler Vermittler auf freiwilliger Basis regelt. Ziel sind dauerhafte, bindende Lösungen bzw. Vereinbarungen, in denen die wichtigsten Interessen aller Beteiligten abgedeckt werden und die ein weiteres "Miteinander" möglich machen.

Mediation wird in vielen Bereichen mit Erfolg eingesetzt wie z.B. in Konflikten im wirtschaftlichen Bereich, Familienkonflikten, Scheidungskonflikten, Erbschaftsstreitigkeiten, Konflikten in Schulen und anderen öffentlichen Institutionen, bei Nachbarschaftskonflikten, bei Mobbing.

mehr lesen...
Doris Jandl-Albrecht

2. Coaching

Coaching bedeutet, Menschen, Organisationen, Teams bei der Entwicklung von Veränderungsprozessen zu unterstützen und längerfristig zu begleiten.

 

Nutzen

• Verbesserung der Kommunikation
• Effektiveres Handeln
• Erhöhung der Selbstreflexionsfähigkeit
• Perspektivenwechsel (zulassen anderer Betrachtungen)
• Stärkung der Führungskompetenz
• Ziele werden leichter erreicht
• Stressabbau
• Emotionale Entlastung
• Fokussierung auf das, was ich wirklich will

mehr lesen...


Doris Jandl-Albrecht

3. 5-Stufen Plan

ERGEBNIS:
Die maßgeschneiderte persönliche ERFOLGSSTRATEGIE.
PDF Download...



Mediation

Portfolio Image

Zukunftsorientiertes Verfahren, das bestehende Konflikte mit Hilfe neutraler Vermittler auf freiwilliger Basis regelt. Ziel sind dauerhafte, bindende Lösungen bzw. Vereinbarungen, in denen die wichtigsten Interessen aller Beteiligten abgedeckt werden und die ein weiteres "Miteinander" möglich machen.

Mediation wird in vielen Bereichen mit Erfolg eingesetzt wie z.B. in Konflikten im wirtschaftlichen Bereich, Familienkonflikten, Scheidungskonflikten, Erbschaftsstreitigkeiten, Konflikten in Schulen und anderen öffentlichen Institutionen, bei Nachbarschaftskonflikten, bei Mobbing.

Mediation fördert die Kommunikation und einen respektvollen Umgang miteinander, während ein Gerichtsverfahren in der Regel konfliktverschärfend wirkt. Der Mediator sorgt dafür, dass Gespräche in Gang bleiben, dass Gesprächsregeln eingehalten werden.
Er sorgt dafür, dass ein eventuell vorhandenes Machtungleichgewicht ausgeglichen wird.

Vorteile der Mediation:
- Konflikte werden in gegenseitiger Achtung bearbeitet
- Praktische, tragfähige Lösungen, mit denen alle Beteiligten einverstanden sind
- Mediation erspart den Betroffenen zermürbende Auseinandersetzungen, lange Gerichtsverfahren und hohe Kosten
- Mediation bietet auch die Möglichkeit, neue Verhaltensmuster für zukünftige Streitsituationen zu entwickeln.
- Mediation stärkt die Autonomie der Konfliktpartner.
- Mediationsgespräche sind vertraulich.


Systemisches Coaching

Portfolio Image

Coaching bedeutet, Menschen, Organisationen, Teams bei der Entwicklung von Veränderungsprozessen zu unterstützen und längerfristig zu begleiten.

 

Nutzen

• Verbesserung der Kommunikation
• Effektiveres Handeln
• Erhöhung der Selbstreflexionsfähigkeit
• Perspektivenwechsel (zulassen anderer Betrachtungen)
• Stärkung der Führungskompetenz
• Ziele werden leichter erreicht
• Stressabbau
• Emotionale Entlastung
• Fokussierung auf das, was ich wirklich will

 

Themen für ein Systemische Coaching

• Vorbereitung und Begleitung bei schwierigen Entscheidungen
• Entwicklung des Selbstbewusstsein
• Entwicklung eines sicheren Standpunktes
• Umgang mit Stress
• Klärung und Lösung von Konflikten
• Orientierung in Bezug auf neuer Rollen und Aufgaben
• Erkennen und Veränderung von Denkmuster und Verhaltensmuster
• Ausrichtung auf Ziele oder Visionen
• Entwicklung neuer Motivation
• Entwicklung konkreter Schritte in die Zukunft



MIT KUNDEN SPEISEN - BUSINESS LUNCH

In vielen Unternehmen gehört das Geschäftsessen zur Betreuung ihrer Kunden zum täglichen Geschäft. Für ein erfolgreiches Geschäftsessen sind Tischkultur und Verhalten bei Tisch von großer Wichtigkeit.

Gekonnte Business-Etikette ist Teil der Kultur, die ein Unternehmen nach außen zeigt.
Im Ranking der Bewertungsmaßstäbe für Unternehmen hat die Business-Etikette vor allem international immer mehr an Bedeutung gewonnen.

 

Business-Etikette Folder


Workshops & Partner

Vorträge:


Thema: Mediation – das moderne Streitschlichten

Termine:
Gemeindeamt Alkoven, am 4. Oktober 2016, 19.00 Uhr- Räumlichkeiten des Arbeiter Samariter Bundes
Gemeindeamt Prambachkirchen, am 11. Oktober 2016, 19.00 Uhr - Kultursaal

 

Spezielle Workshops


Belastungen standhalten, Hürden mit Leichtigkeit nehmen - meine persönliche Resilienz

Details zum Workshop siehe Link

Link

Aus mit meiner Wenigkeit

Selbstvertrauen aufbauen und selbstsicher handeln.

Link

Individueller Workshop für Ihr Unternehmen

Details zum Workshop auf Anfrage!

Anfrage...

Portfolio Image

Business-Etikette

In vielen Unternehmen gehört das Geschäftsessen zur Betreuung ihrer Kunden zum täglichen Geschäft.  


Business-Etikette Folder

Starke Partnerschaft

Im erfolgreichen Business wird Sicherheit, Stabilität und Nachhaltigkeit gefordert. Nach diesen Kriterien werden Partner ausgewählt.

Link ...

Portfolio Image

 

 


Presse

Konflikte in Unternehmen

Mediatorin Doris Jandl-Albrecht ermutigt Kinder der Dorfhalleschule, ihre Konflikte selbstbestimmt und gewaltfrei zu lösen.
Link ...

Konflikte in Unternehmen

Raus aus der Harmoniefalle

Fast täglich erfahren wir aus den Medien, welch großen Schaden Konflikte am Arbeitsplatz oder in der Familie anrichten können. Doris Jandl-Albrecht – als Mediatorin und Coach in Österreich und Bayern unterwegs – weiß, wie man Konflikte bereits im Frühstadium lösen kann.
Link ...

Raus aus der Harmoniefalle

Volksschulkinder als Streitschlichter

Mediatorin Doris Jandl-Albrecht ermutigt Kinder der Dorfhalleschule, ihre Konflikte selbstbestimmt und gewaltfrei zu lösen.
Link ...

Volksschulkinder als Streitschlichter

Mediation in Schulen

Auch im Schulalltag gibt es unterschiedliche Konfliktsituationen.
Link ...

Mediation in Schulen

Push für die Persönlichkeit

Die MACHER - Doris Jandl-Albrecht "Push für die Persönlichkeit"
Link ...

Push für die Persönlichkeit

Menschen begleiten - Konflikte lösen

"Wir begleiten Menschen, damit sie Konflikte selbst lösen können" - Ein Beitrag in den OÖ Nachrichten vom 22.07.2016
Link ...

Mediation - Streitschlichtung

Bei der Mediation nehmen auf freiwilliger Basis alle Beteiligten an einem Tisch Platz. Ein Bericht in der TIPS Eferding Grieskirchen.
Link ...

Eine Art modernes Streitschlichten

Pupping Gemeinde-Nachrichten Nr. 2/2016 März 2016

Als Mediatorin regle ich als neutrale Vermittlerin Konflikte auf freiwilliger Basis.
Link ...

Pupping Gemeinde-Nachrichten Nr. 2/2016 März 2016

Mit Geschäftsessen zum Erfolg

Mit Workshops für Führungskräfte zum Erfolg. Artikel in der Stadtrundschau Linz vom 27.10.2015
Link ...

Geschäftsessen zum Erfolg

Kronen Zeitung 21.12.2015

Wie man trotz Familienzwists den Weihnachtsfrieden rettet ...

Kronen Zeitung

FÜNF STUFEN ZUM ERFOLG

Imageberaterin Doris Jandl-Albrecht stellt ihre eigene, erfolgreiche Karriere-Strategie anderen Menschen zur Verfügung. Hier ein Artikel im aktuellen WEEKEND.
PDF Download...

Doris Jandl-Albrecht

Mit Begeisterung zum Erfolg

Doris Jandl-Albrecht coacht nach dem Motto:
"Jeder Mensch ist immer und überall sein eigener Botschafter." Hier ein Artikel in der aktuellen CHEFINFO.
PDF Download...

Doris Jandl-Albrecht

Ein Tag mit
Doris Jandl-Albrecht

Erleben Sie einen Tag mit Doris Jandl-Albrecht - Presseartikel WOMAN
PDF Download...

Doris Jandl-Albrecht

Knigge beim Geschäftsessen

Permanent stellt sich uns oft die Frage: "Wie verhalte ich mich in dieser oder jener Situation"? Gesprächskultur, virtuose Umgangsformen und angenehme Atmosphäre sind wesentliche Erfolgsfaktoren für den geschäftlichen Erfolg.
TV-Spot ansehen

Beitrag auf LT1

Workshop mit
Jugendlichen

Politur für's Image. Workshops für Jugendliche zu unterschiedlichen Themen wie Selbstvertrauen, Outfit und vieles mehr.
PDF download...

Mein Weg zur Marke

Selbstbewusster und entscheidungsfreudiger geht es ins neue Jahr. Zu verdanken habe ich das meinem Coaching bei Doris Jandl-Albrecht.
DIE OBERÖSTERREICHERIN

PDF Download...

Portfolio Image

DRESSED FOR SUCCESS
Mit Stil zum Erfolg

Kleidung und Persönlichkeit sind untrennbar miteinander verbunden.
Die Symbiose von beiden ist der
persönliche Stil.
DIE OBERÖSTERREICHERIN

PDF Download...

Portfolio Image

Business-Etikette

In vielen Unternehmen gehört das Geschäftsessen zur Betreuung ihrer Kunden zum täglichen Geschäft.  


Business-Etikette Folder

Zeitungseinschaltung OÖin April 2014

Endlich mehr
Selbstvertrauen

Kinder strotzen vor Selbstvertrauen, wenn sie die Welt erobern. Doch bei vielen geht es im Lauf ihres Lebens durch negative Erfahrungen verloren.
DIE OBERÖSTERREICHERIN
PDF Download...

Portfolio Image

Mit Schirm,
Charme und
Charisma

Sie ziehen andere in ihren Bann, sie begeistern, sie faszinieren, sie bleiben in
Erinnerung – Menschen mit Charisma.
DIE OBERÖSTERREICHERIN

PDF Download...

Portfolio Image

Kontakt

Kontaktieren Sie mich

Ich stehe Ihnen gern für weitere Informationen zur Verfügung.
Bitte füllen Sie das Formular vollständig aus. Ich werde Ihre Anfrage so schnell wie möglich beantworten.




Impressum

Doris Jandl-Albrecht
Mediation - Organisationsentwicklung - Coaching
Au bei Brandstatt 25
A-4070 Eferding

www.jandl-albrecht.at
doris@jandl-albrecht.at

Tel.: + 43 (0) 664 2345883


Konto-Verbindung: Raika Eferding / BLZ 34180 / Kto.Nr.: 00001907658

 

IBAN: AT48 3418 0000 0190 7658
Bic: RZOOAT2L180


UID-Nummer:  64666622


Design & Realisierung
rex werbeagentur
info@rex-werbeagentur.at
www.rex-werbeagentur.at


Gestaltung Präsentationsfolder
Laura Koller
www.el-design.at

 

Disclaimer - Haftungsausschluss
Haftung für Inhalte

Obwohl wir uns um Aktualität, Vollständigkeit und Richtigkeit der Inhalte unserer Seiten bemühen, können wir hierfür keine Garantie übernehmen.
Nach § 7 Absatz 1 TDG sind wir als Diensteanbieter für eigene Inhalte auf unseren Seiten nach den allgemeinen Gesetzen verantwortlich. 
Eine Verpflichtung zur Überwachung übermittelter oder gespeicherter fremder Informationen besteht jedoch nicht (§§ 8-10 TDG). Sobald uns Rechtsverstöße bekannt werden, werden wir die entsprechenden Inhalte umgehend entfernen. Eine dahingehende Haftung wird jedoch erst ab dem Zeitpunkt der Kenntnis konkreter Rechtsverletzungen übernommen.


Haftung für Links

Unsere Seiten enthalten Links auf externe Webseiten Dritter. Auf die Inhalte dieser verlinkten Webseiten haben wir keinen Einfluss. Für die Richtigkeit der Inhalte ist immer der jeweilige Anbieter oder Betreiber verantwortlich, weshalb wir diesbezüglich keinerlei Gewähr übernehmen.
Die fremden Webseiten haben wir zum Zeitpunkt der Verlinkung auf mögliche Rechtsverstöße überprüft. Zum Zeitpunkt der Verlinkung waren keinerlei Rechtsverletzungen erkennbar. Eine ständige Überprüfung sämtlicher Inhalte der von uns verlinkten Seiten ohne tatsächliche Anhaltspunkte für einen Rechtsverstoß können wir nicht leisten. Falls uns Rechtsverletzungen bekannt werden, werden wir die entsprechenden Links sofort entfernen.


Urheberrecht

Die durch den Betreiber dieser Seite erstellten Inhalte und Werke auf diesen Webseiten unterliegen dem deutschen Urheberrecht. Sämtliche Beiträge Dritter sind als solche gekennzeichnet. Die Vervielfältigung, Bearbeitung, Verbreitung und jede Art der Verwertung außerhalb der Grenzen des Urheberrechts bedürfen der schriftlichen Zustimmung des jeweiligen Autors bzw. Erstellers. Kopien von diesen Seiten sind nur für den privaten Bereich gestattet, nicht jedoch für kommerzielle Zwecke.


Datenschutz

Für die Sicherheit der Datenübertragung im Internet können wir keine Gewähr übernehmen, insbesondere besteht bei der Übertragung von Daten per E-Mail die Gefahr des Zugriffs durch Dritte.
Im Falle der Erhebung personenbezogener Daten auf unseren Seiten erfolgt die Preisgabe dieser Daten seitens des Nutzers stets auf freiwilliger Basis. Die Inanspruchnahme und Bezahlung aller angebotenen Dienste ist auch ohne Angabe solcher Daten bzw. unter Angabe anonymisierter Daten oder eines Pseudonyms gestattet, soweit dies technisch möglich und zumutbar ist . 
Einer Nutzung der im Impressum veröffentlichten Kontaktdaten durch Dritte zu Werbezwecken wird hiermit ausdrücklich widersprochen. Der Betreiber behält sich für den Fall unverlangt zugesandter Werbe- oder Informationsmaterialien ausdrücklich rechtliche Schritte vor.


Rechtswirksamkeit dieses Haftungsausschlusses

Sollten einzelne Regelungen oder Formulierungen dieses Haftungsausschlusses unwirksam sein oder werden, bleiben die übrigen Regelungen in ihrem Inhalt und ihrer Gültigkeit hiervon unberührt.

Diese Website benutzt Google Analytics, einen Webanalysedienst der Google Inc. ("Google"). Google Analytics verwendet sog. "Cookies", Textdateien, die auf Ihrem Computer gespeichert werden und die eine Analyse der Benutzung der Website durch Sie ermöglicht. Die durch den Cookie erzeugten Informationen über Ihre Benutzung diese Website (einschließlich Ihrer IP-Adresse) wird an einen Server von Google in den USA übertragen und dort gespeichert. Google wird diese Informationen benutzen, um Ihre Nutzung der Website auszuwerten, um Reports über die Websiteaktivitäten für die Websitebetreiber zusammenzustellen und um weitere mit der Websitenutzung und der Internetnutzung verbundene Dienstleistungen zu erbringen. Auch wird Google diese Informationen gegebenenfalls an Dritte übertragen, sofern dies gesetzlich vorgeschrieben oder soweit Dritte diese Daten im Auftrag von Google verarbeiten. Google wird in keinem Fall Ihre IP-Adresse mit anderen Daten der Google in Verbindung bringen. Sie können die Installation der Cookies durch eine entsprechende Einstellung Ihrer Browser Software verhindern; wir weisen Sie jedoch darauf hin, dass Sie in diesem Fall gegebenenfalls nicht sämtliche Funktionen dieser Website voll umfänglich nutzen können. Durch die Nutzung dieser Website erklären Sie sich mit der Bearbeitung der über Sie erhobenen Daten durch Google in der zuvor beschriebenen Art und Weise und zu dem zuvor benannten Zweck einverstanden.